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农学系高职扩招典型案例
时间:2022-11-07 14:22:05   来源:    点击:

黑龙江农业职业技术学院农学系深入贯彻落实《教育部等六部门关于印发高职扩招专项工作实施方案》,围绕龙江现代农业产业发展需求,服务龙江乡村振兴战略,2019-2021三年共招收高职扩招学生12412人,其中下岗失业人员、农民工、新型职业农民、企业员工、基层农技人员8361人,占总扩招学生数量的67.4%;退伍军人2197人,占总扩招学生数量的17.7%;往届高中及中职毕业生1726人,占总扩招学生数量的13.9%,佳木斯市委组织部农村基层干部学历提升计划128人,占总扩招学生数量的1%。

1.发挥职教集团优势,共研人才培养标准

着力发挥黑龙江三江农牧职教集团成员的优势,探索政、企、校三方协同育人、共同发展的长效机制,成立专业建设委员会,召开专业建设会议,本着“优势互补,协同发展”的原则,共同研究制定高职扩招人才培养方案,确立了适应“乡村振兴战略”新时代要求、符合企业发展和转型需要的高素质技术技能型人才的培养目标,创新了“农学结合、工学交替、旺农淡学”的人才培养模式,探索了“四能力、五领域、六融合”村官定制人才培养模式,提升了人才培养与社会需求的契合度。


送教上门,入村到户

2.适应生源结构变化,采用灵活教学方式

按照“标准不降、模式多元、学制灵活”原则,针对高素质农民和乡村干部的实际现状,遵循农民特点和成人教育规律,采取了“旺农淡学”的错峰教学方式,实现了集中教学与分散教学相结合,农忙季节与教学环节相结合,线上教学与线下教学相结合,理论教学与实践教学相结合。

在理论教学中以线上教学为主,依托超星网络在线教育平台,采取直播集中教学、视频教学、网上自选课程、在线答疑等多种形式,充分利用多媒体课件、视频、动画、校内外实训基地等辅助的现代化教学资源,增强教学的直观性和生动性;在实践教学中教学重心下移,采取送教上门,入村到户,深入到田间地头指导实践教学,注重“做中学、学中做”,把理论教学和实践技能培养结合起来,增强教学内容的应用性,培养学生对专业知识的运用能力,充分利用校内教师、校外专家、企业人力资源,并结合现代信息手段,多途径、多层级、多元化的完成教学工作。


教师利用在线教育平台为扩招学生开展线上课程

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